可能有些朋友在离职的时候一时疏忽，不知道离职的时候，个人档案是不能够发放到自己手里的。只能由公司将自己的档案调动出去。导致现在人事档案在自己手里，但是新的工作单位却不接受本人携带的人事档案，那应该怎么处理呢？
其实最小编的了解，每年都会有不少的朋友遇到过类似的情况，所以小编今天就主要给大家普及一下人事档案在手里的正确处理方法。希望能帮助到更多的朋友在遇到档案问题的时候，正确且快速的解决，那事不宜迟，我们一起往下看吧
一、人事档案在自己手里的正确处理方法
1、首先你需要仔细检查一下你手中的人事档案，是否有破损或者是被拆封的情况
2、如果断破损了或者是被拆封过，就会直接导致你的人事档案失去法律效力
3、如果是档案袋没有破损也没有被拆封的情况的话，那其实是可以将你手中的人事档案带到人才中心，找人才中心的工作人员帮忙，将你的人事档案的资料进行审核
4、如果资料审核通过，其实是可以重新将档案存放起来的
但是其实不少朋友会遇到人才中心拒收的情况，那导致人才中心拒收你的档案的主要原因：其实就是刚刚所提到的档案袋破损了或者是档案被拆封过。
二、档案袋破损或被拆封了应该怎么处理
1、首先你还需要再进一步检查一下你档案袋里面的资料是否有丢失或者是资料破损的情况
2、如果有资料丢失或者是破损了，那是要回到对应的单位或者是部门，将你破损或丢失的资料重新补办回来的
3、值得注意的是资料补办后要盖章才能够有效
4、随后只有将所有的资料补办完整之后，才能够拿到人才中心进行审核，
5、审核无误后但才能够重新激活并有效地存放
以上就是有关于人事档案在手里的正确处理方法以及一些应该注意的情况，希望朋友们不要这么粗心大意，导致个人档案落在手中。如果不小心个人答落在自己手里了，也不要惊慌，按照正确的流程和步骤将档案重新激活并存放起来就好了。
希望这篇文章能帮助到更多的朋友解决档案问题，当然如果遇到了超出自己能力范围内的困难，还可以咨询档案服务机构或者是专业人士帮忙。
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