很多人对以前的工作不满意，离开单位准备其他的事情。 单位辞职后，个人档案就掌握在自己手里。 那么，单位辞职后，个人档案如何存放在自己手中？ 下面小编就为大家介绍一下单位辞职后，如何处理手中的个人档案。 我希望每个人都有帮助！
从单位辞职后，档案在自己手里就是个死档案！ ！ 如果要考公务员，一定要及时处理。 否则，会影响公务员的政治审查。 根据《档案管理法》的规定，档案不得自行保管，任何单位和组织不得接受交由个人保管的档案。 档案的传输也需要一个时间的过程，按要求存放在有人事档案管理权限的地方。 辞职后立即有新的接收单位，所有档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系都可以直接转移。 转移到新单位。 如果没有，有关部门建议将文件存放在人才市场等可以托管文件的部门。 《劳动合同法》规定，用人单位解除或者终止劳动合同的，应当出具解除或者解除劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
如果离职单位委托人才市场保管档案，只需持此凭证到人才市场将委托报关文件转入个人委托保管。 更换公司后，凭与新公司签订的劳动合同到劳动力市场重新申请托管。 事实上，这种档案传输程序在处理异地工作时更有用。 单位人力资源部设专人负责人事档案事宜。 他们通常会帮助处理，但一些不太正式的公司也会要求他们自己处理。 这时候就得去社保局咨询具体的办理办法了。 如果单位直接为我们保管档案，那就更简单了。 如果找到新单位，则可以将档案传输到新单位。
从单位辞职后档案在自己手里怎么办？
辞职文件到手后，我们需要根据档案的情况来处理。 下面是档案在不同情况下的处理方法。
1. 辞职后，档案密封在自己手中，不得损坏。 如果您的档案是这种情况，那么您可以直接到您工作或原户籍所在地的人才中心保管，您需要携带原户籍卡和身份证。 如果人才中心不接受你带来的档案，那你就需要找专业机构公开处理。
2。 辞职后，自己手里档案袋的封条已经拆封。 如果您的档案是这种情况，那么您的档案已成为死档案。 您需要将您的档案带到原学校或原单位找档案负责人重新审核并盖章，然后以企业对企业的流程存入人才中心。
3.辞职后档案在自己手里丢了，登记卡也丢了。 如果您的档案是这种情况，您需要将档案和登记卡中的所有材料都填写好，然后找专业机构进行档案保管。
以上就是单位辞职后如何处理我手中的个人档案。 希望对有类似经历的朋友有所帮助。 档案在进入事业单位、国企、公务员等方面发挥着非常重要的作用。 我们绝不能忽视个人档案。 如果您还有档案相关的困惑，可以咨询办的爽档案托管中心！！
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