退休金和工龄有什么关系？

办得爽 • 2020年6月10日上午11:46 • 档案管理

许多人在接触社保养老相关问题的时候经常会有这么一句话会提醒着大家。一定要保管好个人档案，并及时对工作情况进行更新，因为个人档案上记录着连续的工作年龄，凭借的个人档案，才能在最终办理退休手续的时候计算工龄，并且享受相应的退休金。

那么这一连串的话下来，许多还没有接触到退休金等相关事宜的朋友就会疑惑。退休金到底和个人的工龄有什么关系呢？个人工龄会对退休金产生什么样的影响呢？今天小编就退休金和工龄的关系给大家做一个全面的梳理。

首先大家必须明确的是:退休金和工龄是有非常重要的关系的。尤其是国家承认的连续工龄对于退休后获得退休金的高低有密切的关系。

退休金和工龄有什么关系？

简单的来说，工龄的长短一定程度上决定了退休金的高低。在我们国家没有实行养老保险制度之前，工龄越长的职工他的工资水平也会随着增高。我在当时退休人员的退休金是根据退休前本人的工资比例来确定的。那么工龄越长的员工，工资水平就越高，他退休后享受的退休金也就越高。综上所述，退休金的高低和工龄长短是成正比的，两者之间存在着莫大的关系。

对于退休金和工龄需要注意什么？

在这里要提醒大家的是，如果你的工龄不被国家承认，那么这段工龄就不会对退休金产生任何的影响。具体的来说，我们平时工作的功能必须要得到国家的认可，如果国家不认可这段工龄，在办理退休手续计算工龄的时候这段工龄可以说就是白打工。但好在，我们国家养老保险体制改革之后，计算工龄是按照缴纳养老保险的年限来计算的，所以只要缴纳足够符合养老保险制度的年限，在退休的时候就可以享受退休金。

所以为了个人长远的利益考虑，大家在工作的时候一方面要保管好自己的个人档案，并及时的对个人工作情况进行更新。另一方面尽可能的确保所在的单位能够帮助缴纳养老保险。如果单位不能帮助个人缴纳养老保险，也可以选择个人缴纳的方式，但是相对来说需要承担的费用和花费的精力就会更高。

小编在这里建议，刚步入社会的毕业生在选择工作方面不要过分的重视收入高低，还应该关注单位的相关福利和政策，这样就能够为自己未来的生活多增添一份稳妥的保障。