离职后如果个人档案被交到了自己手中，我们可以暂时先保存在自己手里吗？有很多同学在收到个人档案之后，可能会将精力放在寻找新的工作上，对于个人档案应该如何正确的保存，大家可能并没有认真考虑过，结果等到自己需要使用的时候才发现原来保存在自己手中的个人档案已经失效了。
由于档案在我们平时的保管过程当中，需要存放在档案机构内，所以如果大家长时间将档案存放在自己手中，就会因为一些问题而导致其失去作用，不管大家有没有妥善保存最后的结果都是一样的。
离职后为什么个人档案不能保存在手里？
1、个人档案在我们保存的过程当中需要不断进行材料更新，这样才能够保证它处于有效状态，但是有很多小伙伴就是因为将档案长时间保存在手中，没有进行材料更新出现断档，所以才导致其失去了作用。
2、档案材料必须保持有效性，可是在我们自己保管档案的时候，大家可能并没有妥善的处理，这样很容易造成档案袋的破损，甚至是造成一些重要材料的丢失，这都会给我们以后的档案使用造成非常大的麻烦，而我们想要解决这些问题也都并不是非常的容易。
所以在平时大家一旦离职后，个人档案绝对不能放在自己手中，否则等到我们找到新的工作单位之后，很可能会因为个人档案失效的原因而受到影响，下面小编就为大家介绍一下有关档案正确存放的知识。
离职后个人档案应该如何保存呢？
1、在我们离职之后档案可以保存在户籍地的人力资源保障局，因为在我们还没有参加工作的这段时间内，档案材料依然需要进行更新，所以我们必须将档案保存在档案机构内，而存放在人力资源保障局，由于对大家的托管要求比较低，所以很少会遇到被工作人员拒收的情况。
2、但是如果我们已经找到了新的工作，那么在处理个人档案的时候，大家就应该按照自己所在单位的情况，将档案托管到适合自己使用的机构当中，由于绝大多数同学所在单位并不具备个人档案的管理权限，所以绝大多数上班族会将档案保存在人才市场。
3、不过有些单位可能对于个人档案托管的方法有一些要求，那么为了可以让档案在工作当中正常使用，大家应该按照工作人员的要求进行处理。
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