档案托管人才中心的流程

在此之前，我们就谈到了应届生的档案托管，户口托管的事情，那么如果是应届生想在湖北人力资源中心托管档案该怎么操作呢？今天小编就带你来了解一下。

• 一是由于档案的特殊性和重要性，人才中心不接受个人手中的档案。所以要把档案寄存在人才中心，必须是先寄存在具有档案保管资格的机构，以公对公的形式转递到我的人才中心。
• 二是，在满足了第一个条件之后，有些人才中心在接收档案时，还会对学历有一定的要求：必须是统招统考和大专以上学历才能接收档案。

档案托管人才中心的流程

• 一、申请签发调档函

受托方存档人员可向其户籍所在地或现工作单位所在地的公共就业和人才服务机构申请办理调档手续，并提交以下材料：

（1）存档人员填写《流动人员人事档案保管申请表》和《流动人员人事档案保管登记表》；

如在户籍所在地存档，需提供身份证原件、户口本原件，证明原件为辞职、辞退或解除(终止)劳动合同；

（2）在工作单位所在地存档的，需提供原工作单位劳动合同及其他证明材料。

• 二、档案资料的接收、审核

（1）邮寄方式：严禁携带个人档案通过机要交通或派专人运送。

（2）接收、审核：档案管理员应对文件进行仔细仔细的拆封和核对，确认文件袋和文件封条完好无缺，封条应由原存档单位盖章，以保证文件材料真实可靠、完整。未按要求归档的，予以退回。

档案托管在人才服务中心有哪些好处？

1、在全国各地，无论在哪个地方，都必须对职称进行评审，并将评审材料寄送到人才中心，这样才能顺利地进行职称评审。另外，各级人才服务中心也可以代申报职称评审，毕业后一年内可以评定助理工程师，五年后可以评定中级工程师，四年后可以评定高级工程师。

2、档案寄送到人才服务中心后，可由人才服务中心代为缴纳五险一金，对于未购买五险一金给员工的单位员工，是很有好处的。

3、人事档案寄存到人才服务中心后，可及时办理转正、调等手续，当有机会进入国有企事业单位或考公务员时，人事档案可顺利通过政审。

4、考各种资格证时，都要提交存档证明，如果档案存放在人才市场，这一手续就变得很简单，不用再到处折腾了。