有一位来自广东的小伙伴询问小编在离职之后如何处理个人档案。小编知道很多同学在离职之后，想要尽快找到新的工作，或者是打算找个地方放松一下，但是如果我们在这个时候没有重视个人档案的托管，那么很可能会在以后给大家带来多少的麻烦。其实托管档案并不是一件复杂的事情，只不过由于大家在平时没有了解过相关知识，所以在遇到这件事情的时候，不知道从何处下手，于是就造成很多同学望而却步。
离职的时候档案可以保存在自己手中吗？
当大家辞职的时候，可能会有些同学将档案取出来，保存在自己手中，他们心想等找到新的工作后再重新托管档案，仅仅是临时将档案保存在自己手中，应该不会出现问题，然而如果大家在这段时间内没有妥善的保管档案，很可能就出现档案问题。比如比较常见的一种现象就是大家将档案保存在手中，过长的时间结果导致档案失效，所以为了避免这些麻烦的产生，大家在离职的时候最好不要将档案保存在自己手里，即使单位将档案交到大家手中，也应当及时托管到档案机构中。
那么我们应该如何去托管这份档案呢？
1、如果大家在离职之前档案，档案就保存在人才市场或户籍所在地，那么这些地方本身就具备人事档案的管理权，所以大家在找到新工作之前，可以先不将档案取出来保存。当大家找到新的工作，再按照新单位的要求重新托管档案，这样我们的档案就不会出现问题了。
2、如果在离职之前档案就保存在工作单位，当大家办理离职手续之后，工作单位肯定会将档案调离出去，有些单位可能会帮助大家将档案转寄到生源地，但是还有一些单位可能会将档案交给自己，当档案流入到自己手中的时候，大家一定要尽快将其托管到户籍所在地的人才交流中心。这种托管档案的方法是许多待业人员的选择，当大家找到新的工作在办理调档手续。
只要我们将档案保存在档案机构中，那么基本上就不容易出现档案问题了，但如果大家手中的档案已经出现了问题，一定要尽快解决，否则会耽误大家以后的实用，尤其是那些准备参加考研或考公务员的同学们来说档案的作用就更大了。
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