个人档案管理制度已经成为了我国一项特色的社会制度，正是因为如此导致个人档案在我们的生活中发挥着极其重要的作用，但是很多毕业生和参加工作的同学对于人事档案的重要性了解的并不多，所以就很容易导致人事档案出现问题。然而只要我们仔细分析就会发现，导致这些问题发生的。主要原因是由于大家没有选择正确的托管方法，下面小编就为大家介绍一些有关人事档案的小知识，希望可以对大家有所帮助。
一、人事档案小知识：人事档案是由学籍档案转化而来，当我们参加工作后，就会有相应的工作材料被放入档案中，所以人事档案中的材料既包含了我们学习生涯的材料，还包括了我们在工作中的重要材料。并且人事档案中的材料会随着我们生活阅历的不断丰富而不断增加，这就要求我们一定要将其保存在正确的地方，这样才可以确保材料的更新。并且在以后的工作、学习和生活中发挥着重要的作用。
二、人事档案有什么作用呢？
1、有一些单位对于档案的要求会比较严格，比如事业单位或机关单位，在入职之前会有政治审查的环节，如果我们的档案出现问题，那么大家将无法办理入职手续。
2、在工作中人事档案也发挥着重要的作用，比如有些同学在工作一段时间后会申请职称或者是办理社保和养老金，在办理这些手续的时候都需要使用到人事档案。甚至在大家办理退休手续时，人事档案也是极其重要的个人材料。
3、大家在生活中可能会遇到办理一些重要手续时，使用到人事档案。比如很多上班族会向往大城市的生活，因为我们不仅会有更多的机遇，而且对于自己的下一代也会有很大的好处，那么想要在这个城市生活办理落户肯定是极其重要的，然而在办理落户手续时，也是需要使用到人事档案的，工作人员需要通过审核档案材料来确认我们是否满足落户的条件。
看到这里大家就应该知道人事档案在我们的生活中有多么重要了，所以大家一定要正确托管人事档案，这样才可以让他始终保持有效的状态。在档案的问题上，大家千万不要抱有侥幸的心理，因为一旦它出现问题，将会给我们的生活带来不可挽回的损失。
本站收集整理的原创文章。发布者：沈德鹏，未经本站许可禁止转载
