小编今天收到一份求助，内容是这样的：我是今年毕业的，签了事业单位，当时把户口和档案转到这个单位了，现在辞职了，单位把档案给我自己拿着的，我才发现档案还没封，现在该怎么办呀，请求行家指点，谢谢了！遇到这样的问题我们该怎么办呢？小编告诉你！
1、关键要看你的档案是否自己开封，如果由于个人原因开封了那就没办法了，这样的档案就变成了死档又被称为口袋档。那该如何解决呢？就是需要你重新再立一份新的档案，并且需要要出具你的主要经历的证明材料。
2、如果你的档案不是自己的原因开封的，此时你需要立刻找到你户口所在地的大中专人才就业指导中心，那里是专门存专科以上学历同学的档案，把你的开封档案立即交还中心处理。需要注意的是，个人档案是跟随户籍走的，如果中心已办理发回户籍地的手续，那则需要你回到你的户籍地办理，同样的流程你先把自己开封的个人档案交到你户籍所在地人才中心处理。
3、然后根据中心的指示按正常手续办理，调档到你正式工作的城市的人才中心存档即可。
很多人不清楚为什么档案开封了就会成为死档呢，主要是因为档案袋密封才能保证其真实性，如果档案开封了，那么它就是去了本应具备的可信度，这也就失去了档案原本的意义。因此档案开封一定要高度重视及时解决。
提到这里，那小编就关于存档问题给大家科普一下相关扩展资料：
这里再次跟大家强调一下个人档案存档的相关事宜：
毕业未就业学生
国家对于毕业未就业的大学生的档案，有三种处理办法：
1、把毕业生的档案直接转至生源地，由该生所在地级市的人事局来接收。
适用对象：适用于准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生。
优点：在当地就业后，办理手续简单方便。
缺点：两年内如离开当地去其他地方就业，则需要你重新办理改派手续。
2、直接把毕业生的档案保留在毕业学校。
早在2002 年国家就有相关规定，毕业时尚未落实单位的毕业生，他们相关的户口、档案允许留校两年。等到工作单位确定后，再将该毕业生的户口和档案转到工作单位所在地。如果申请档案留校，超过两年还没有找到工作单位的，那么学校有权直接把该生的档案和户口转回到生源地，学校也不再为该生发放就业报到证。
适合对象：适合有就业愿望但尚未就业的毕业生
优点：学校诚信度较高，这种保管档案的方式都是免费的。
缺点：毕业生档案一直留校延长了学生的择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。
3、把档案转至就业代理或人才交流中心。
适合对象：比较适合创业、灵活就业的毕业生。
优点：易于毕业生解决一些实际问题。
缺点：由于毕业生与指导中心交流相对少，容易造成信息不畅。
已就业学生
1、把档案转至有人事管理权的单位
在没有搞清楚用人单位是否具有人事主管权之前，请注意别轻易将档案转到这个单位，而是应该先把个人档案转到该单位所在地的人才交流中心去。个别没有档案管理权的单位会把学生的档案弄丢了或是扣住不放。
同时在就业前要咨询清楚该用人单位的性质。一般只有国家机关、国有事业单位、国有企业他们或他们的主管单位是有人事档案管理权的，可以接收你的个人档案。而剩下的像各类民营企业或机构则是没有这个人事管理权的，此时就需要通过人才交流中心来接收毕业生的个人档案。
2、把档案转至单位所在地的人才服务中心
如果接收你的单位没有档案管理权，那么你的档案就应该转到该单位所在地的人才服务中心。一般这种方式是要收取费用的，大概费用是每年120。
那么什么是人才服务机构？它是什么性质的机构呢？从编制上看，它属于事业单位，从运行上看，它实行的管理方式是企业化管理。实际上，人才机构还履行着部分的行政职能，提供的“服务”具有很显然的行政属性。到目前为止还有很多的人才中心坚持：“只有先补齐代管费用及相关手续后，再提供人事服务”。
由此可见个人档案的转回、传递是有固有的规定和程序的，所以毕业生在离开学校之前一定要弄清楚你的档案转回和传递的时间和地点。目前管理毕业学生分配的单位没有统一部门，有人事局、人才交流中心、教育局、专门的分配办等，而且档案转进转出比较麻烦，最好一步到位。
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