对于在社会工作多年的劳动者来说，退休是一件大事。你可能知道只有达到法定退休年龄才能退休，但你不知道退休程序与你的个人档案密切相关。社保局在办理离退休职工退休手续时，要求员工提供个人信息，这时个人档案就将成为审核的重要依据。所以今天我们就来说说退休之后个人档案存放在哪里。
退休时个人档案的作用
对于党政机关、国有组织和企业的从业人员，这些员工在升职选拔时都需要提交个人档案，查阅个人档案以计算工龄和工资年限。这些人的个人档案主要用于计算退休年龄，对于这些人来说，个人档案非常重要。
对于因特殊工作而提前退休的人，这些人在办理退休手续时，需要审核个人档案，确认符合规定的提前退休条件，方可批准退休。如果个人档案丢失，社保部门将无法将其识别为特定工种，你将错过提前退休的机会。
对于涉及到养老金的人，按照国家有关规定，以养老保险制度生效前的工作年限为缴费年限，所考虑的缴费年限与实际缴费年限合计退休工作年限的总和，缴费期间，认为有必要根据个人档案中的记录确定退休金。因此，如果没有个人档案，就没有推定的缴费年龄，这将对养老金的计算产生重大影响。
退休时个人档案怎么处理
如果是企业退休人员：个人退休手续由单位办理。具体流程为，退休人员达到法定退休年龄后，单位将员工的个人档案带到当地就业办公室办理退休手续。完成后，员工的人事个人档案将保留在原单位。
对于个体经营者：个体户的个人档案原存放在参保地人才服务中心，就业办在办理退休手续时可以直接调出个人档案进行审核。审查后，个人档案仍保存在当地的人才服务中心，并有专门的部门和员工维护退休个人档案。
对于政府机关人员：对于国企和政府机关的员工，无论是在岗还是离退休，个人档案都将存放在其所属的上级单位。例如，医生个人档案由卫生部负责，学校教师个人档案由教育部负责。所以这些人退休后个人档案仍将保存在上级单位。
以上就是退休之后个人档案的具体处理方式，希望大家可以结合自身情况自行判断，也希望能对大家有所帮助。
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