现在高校中多多少少会开设一些关于就业方面指导的课程，一是可以帮助学校提升就业率，还有就是为学生进行知识拓展。
但是现在很多就业类的课程并没有达到开设时的预期目标，很多学生对于就业方面的知识还是一问三不知，特别是对于毕业之后档案如何正确管理更是摸不着头脑。究其原因，一是授课老师浮于形式，授课内容没有讲透，还有就是学生本身对于这类通识选修课兴趣不大，觉得档案管理离自己还很遥远，只要赚够学分就行，无须认真学习。
其实档案管理对于我们每个人都是极为重要的，每年毕业，很多人都需要处理自己的档案，里面有一些流程如果不熟悉的话很容易犯错误，档案的不正确使用会对我们的今后的工作造成很大的影响，比如在职称评定、升职加薪、养老保险、社保办理等方面都需要用到我们的档案，千万不能麻痹大意。
那么档案到了我们自己手上，正确的处理方法是什么呢？
首先我们需要结合自己的实际情况，明确档案计划。如果我们毕业暂时没有就业，可以申请将自己的档案暂时存放在学校，存放的期限一般会有两年。这两年里，我们可以考研或者找工作，一旦我们落实好单位需要将自己的档案转递出去。
如果我们毕业之后进入民营企业或者一些私企工作，这些单位通常是没有档案托管权限的，这种情况下我们需要将自己的档案存放在工作所在地的人才市场，很多人觉得放在人才市场不放心，其实这是一种比较稳妥的方式，可以全过程打电话给工作人员咨询自己的档案动态，后面存取也比较方便。
如果我们进入的是国企单位或者事业单位，亦或是政府机关，一般单位都会有档案保管权限，我们可以直接将档案存放在单位。
最后，防止档案在自己手上已经被拆封过，需要明确是否出现这种情况，如果档案被拆封了，需要拿着原档案找毕业学校帮忙密封，再申请让学校转到相应的单位，千万不要长时间放在自己手上。如果自己的档案放在手上时没有拆封，则可以直接转存到单位或者当地的人才市场。
以上就是在自己手上的档案如何处理的方法，如果还有其他问题，欢迎咨询哦！
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