最近来自安徽的小丽遇到了个问题。她原本在外地就业，但是现在看家乡的发展挺好，而且为了响应回家发展，所以小丽现在决定返乡进行工作。但是她异地辞职后，她的个人答案该怎么处理呢？为此，他找了小编。小编觉得应该也有朋友，有同样的疑问。所以在此，小编将异地辞职档案处理的方法记录下来，供后来的小伙伴们查看。
辞职后档案存放在哪？
1、如果是下家工作单位还没有找好的话。我们可以把自己的人事档案转回自己户籍地所在的人才市场，由户籍地的人才市场来管理自己的档案等需要用到档案的时候，再回户籍地办理相关的档案调转手续就行。
2、如果是下家工作单位已经找好了，如果下家工作单位具有人事档案管理权限，那么可以开调档函把人事档案从原单位转到现单位。如果说自己的下家的工作单位不具备人事档案管理权限，不能够管理员工档案的话，那么我们可以将档案存放在工作单位所在地的人才交流市场来管理这个档案。
档案如果失效了怎么办？
当我们辞职后，在调转档案的过程中。有时候我们会发现，我们的档案无法调档。其实这可能是因为我们的档案已经出现了损失，档案成为了死档，已经不具有效用了，无法再继续使用。所以对此，我们需要将档案进行重新激活。
1、在我们工作后，我们学校补办的档案就是人事档案，对于人事档案的补办，我们不仅要补办学生档案，还要补办工作档案。学生档案的补办，我们回到自己的毕业院校，进行补办。而对于我们的工作单，我们需要到我们之前的工作单位进行材料补办。
2、对于学生档案，我们要到学校档案管理部门进行档案的激活，我们需要在确保档案真实性和完整性的情况下才能继续办理档案的激活，如果发现档案有缺失，那么需要立即将档案缺失的部分，根据学校的相关流程补齐。补办后的档案经过老师检查无误并审核通过后，学校会重新在档案袋封口处签字盖章，贴上封条，最后拿着已经重新密封的档案袋去人才中心的档案办理窗口进行激活即可。
3、对于工作档案，我们需要要准备档案遗失证明，然后向单位提交个人身份证等材料，主动在工作单位的人事部门申请对自己的职工档案材料进行补办。补办好自己的各项职工档案材料以后，还需要有单位人事部门的工作人员盖上公章之后才能放到档案袋中使用。
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