个人档案对我们每个人来说都是很重要的，不管是在人生的哪个阶段。工作之前，不管是学历证明的认定、个人奖项的证明，还是考研、考公务员，都离不开个人档案。工作之后，我们也需要个人档案记录自己的工作经历，奖金绩效的评定也离不开档案。
在退休之后确定养老金的评定标准也需要档案。在职业选择多样化、灵活化的今天，很多人会选择换工作，那么在离职包括新入职的时候也需要个人档案。
可见，个人档案是必不可少的，但是在生活中，由于我们对档案重要性的认识不强，可能经常会发生档案丢失的问题。更有甚者会遇到个人档案被公司丢失的问题。那么遇到这样牵扯到工作单位的档案问题，我们应该怎么办呢？
首先，最好可以找到你原来调往这家公司档案的调档函，有了这个调档函，就说明自己的档案已经调到了这家公司。现在档案丢失了，就是工作单位的责任，这样就有了该单位丢失你档案的铁证。如果与公司协商不明确，可以请律师打经济赔偿官司，并要求单位补办档案。
如果调档函找不到了，我们的当务之急是把档案补办好，向公司追赔并不是最重要的。因为一旦临时有需要档案的地方你没有档案，就会造成更大的麻烦。所以我们应该首先补办档案。
档案丢失想要补办，首先需要你开一个档案遗失证明，这个可以要求公司开具，因为是一定要加盖公章的。
之后需要拿着开好的遗失证明，自己写一个档案补办申请，到工作单位的人事管理部门盖章并签字。（提前和单位沟通好，免得白跑，浪费时间）
除此以外，还需要按照个人档案内的材料一一补办，通常只要补办以下主要材料就可以了：毕业生登记表、学生成绩单、政治面貌信息、体检报告、思想汇报、转正申请书、奖惩材料。
需要注意的是，以上材料有的文件可以打印盖章，有的则只能复印盖章，需要仔细咨询。
补好以上资料后交给工作单位进行审核，审核之后相关的人事管理部门会在档案袋外加盖公章，然后进行登记录入，并且密封，这样档案就补办好了。
这样的档案补办过程是比较费时费力的，如果没有时间自己办理，也可以委托专业的档案服务机构代为办理。
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