92年之前工龄档案遗失如何补办？工龄如何认定？
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92年之前工龄档案遗失如何补办？工龄如何认定？
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92年之前工龄的认定是通过工龄认定审批表、招工录用手续、调资表等档案材料来完成的。然而，如果工龄档案遗失了，那么如何认定工龄呢？以及，如何补办92年之前的工龄档案呢？
首先，如果92年之前的档案丢失了，你可以及时联系相关单位进行补办。你可以联系原单位的主管部门，或者办理招工手续的劳动局、人事局，通过文书档案寻找录用通知书或存根的复印件，加盖印章作为计算工龄的依据。此外，你还可以复印单位文书档案中各年度的花名册，用于证明你在该单位的工龄。
如果相关文书档案已经移交给档案馆，你可以携带本人身份证前往档案馆查询并进行补办。
补办工龄档案需要准备工龄确认表、工资验封卡、劳动合同、招工录用手续、下乡知识青年插队落户名册等材料的原件或复印件。对于原件，你可以到人员原始招工部门、用人单位所在地的档案馆或其他相关部门查找；对于复印件，必须加盖存档单位的公章。
工龄档案的证明材料包括工龄认定审批表、招工录用手续、工资册、劳动合同的复印件以及养老保险个人缴费档案。如果你需要补办92年之前的工龄档案，你可以前往曾经工作过的单位进行补办。但如果原单位已经倒闭或无法提供补办材料，你可以联系原单位的主管部门补办工龄档案认定材料。
如果你对如何补办92年之前的工龄档案还不清楚，或者补办尝试不成功，你可以联系升职猫全国档案丢失补办机构申请补办。希望这些信息能对你有所帮助！
2023年10月28日 下午5:47 0条评论
