在参加考试之后一般都需要将新产生的一些资料，归档在自己以前的学习的文件袋或人事信息当中进行管理，尤其是在参加公员考试或者是研究生考试的时候，最终还有一些审核环节需要提交自己的档案资料来完成对应的审核过程，有些人员此前将这些信息并没有以正确的方式托管，而是拿着自己手上进行管理还拆开过。
不少人可能还不知道有什么影响存在，一旦这些文件被拆封失效根本就无法拿去当证明，需要提前进行激活才能够再次使用，而且还要考虑今后可能会产生的一系列影响，拖延时间越久受到的影响就会越多，这也是需要尽早处理这些问题的最终原因。
一、档案拆封之后该怎么处理呢？
1、无论是学籍资料还是人事信息，只要是开封了就可以通过正常激活的方式来解决麻烦，一般都是让存档地点的工作人员对其中所包含的信息进行核对，这样就可以知道有哪些文件是存放的过程当中出现的变化的。
2、只要丢失或者是更改过的文件都无法使用需要重新补办，不过也得准备遗失证明，这样才能够拿到对应的新信息让工作人员盖章之后再托管出去进行使用，在存放这些文件的时候一定要小心一些。
二、档案丢失了该怎么办呢？
1、如果是弄丢的材料必须要赶紧补办一份然后再重新托管出去，现在材料遗失整个补办过程可以准备委托书交给别人来帮忙代办，也可以自己稍微有一些耐心从学校和单位补办出对应的信息，但关键在于如何进行托管这些补办出来的文件。
2、如果想托管出去也要看一下自己下一步的存放需求，一般学籍资料有报到证配合很好进行管理，但是有的人早就参加过工作要处理人事信息，就需要通过开调档函的方式将这些材料进行转递，建议提前了解一下开调档函需要填写的内容。
三、档案可以放置在哪些地方呢？
1、其实选择将这些材料拆开会带来很多不良的影响，在存放时就要了解可以正常选择的托管地点，在有工作的情况下就要优先咨询单位是否具备做到权限。
2、一般在普通企业发展时，肯定是优先在单位附近的机构到相应的材料只有进入到国企或者是公务员单位，才会尝试着将自身的一些资料放置在人事部门进行托管。
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