在国企单位离职，是多么有勇气的一件事，很多人都认为进入到国企工作是非常重要的一件事，而我们大家在工作单位离职以后，我们的档案材料该怎么办呢？总不可能一直把档案材料一直存放管理在原单位吧，而我们的原单位也并不能够一直帮助大家存档，所以我们需要尽快转出档案材料，我们到底该怎么办呢？最近就有来自合肥国企单位的网友询问到小编，个人档案应该怎么转递呢？关于这个问题我们到底该怎么办呢？就让我们进入到文章当中一探究竟。
一、国企单位为什么可以存放管理个人档案材料？
1.国企单位能够存放管理档案的原因，但我们也并不能以偏概全，认为所有的国企单位都是可以存放档案的，也必须具备档案管理人事权限才能够存放管理我们的档案材料。而这其中就要说到单位属于国有制，需要国家认可授权管理，我们的档案才可以存放在工作单位。
2.而我们的档案为什么进入国企后就必须归档到人事部门管理呢？这是因为我们的档案材料十分重要，是反应我们个人相关人生经历的材料，而国企单位用人标准也比较严格，就会通过档案进行审查。
3.但我们的档案也并不是强制性需要管理在国企单位，我们也可以选择更适合的方式存放，但大家为了方便还是会交由工作单位进行存放管理材料，可是大家离职以后档案材料应该存放到哪里呢？
二、离职以后，个人档案到底该怎么转递呢？
1.我们在转递档案之前得明确档案接收部门，如果没有部门接收材料我们是无法转递档案材料的，在确认以后，就需要去开具相关的材料以及调档函，这是我们转递档案材料不能够缺失的。
2.随后就是带上材料到原单位申请办理档案转出，这一过程是属于文件转递，需要全程保证加密性，所以大家是不能够自己带走档案材料的，会通过快递的方式把档案转递到接收单位。
3.档案寄到接收单位后，我们还得去办理档案认领，随后托管档案材料，这一过程都会需要时间，所以大家需要有耐心，时刻关注档案去向问题，最后档案托管存放好，我们的转递也就办理完成了。
三、档案转出可以存放的单位有哪些呢？
1.很多人都会对于自己的档案转出应该存放到哪里而困扰，我们更多会因为个人原因而选择存放机构，我国档案管理部门也有很多，但总归就是几种，我们在转出以后可以存放到哪里呢？
2.大部分的选择就是社会当中的人才市场，这作为档案存放管理的主要单位，我们在国企离职后，就可以选择就近的人才市场存放档案材料。
3.但也有很多人离职后是选择回到家乡作为自由职业者，选择创业或者其他，这时候我们为了方便使用材料，可以将档案转出存放到个人户籍地的管理部门。
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