将档案信息放在自己手上进行托管时其实会影响到办很多事情，比如说有的人在工作单位想要评职称或者是获得一些职业资格证书，都可能会因为缺少这些信息而无法完成正常的审核步骤，导致自己无法在单位里面得到更好的发展机会。
建议大家提前将自己手上已经失效的信息激活之后托管出去，就不用担心处理这些事情会受到阻碍，目前大多数人员在正常发展过程当中，都要及时的提供支撑这些信息到其他地点进行管理，这样尽可能避免自己和这些文件接触的机会大多数问题还是可以解决掉的，无论是在什么位置进行发展都要有正确存放这些材料的想法。
一、档案该怎么激活？
1、档案这类比较重要的资料如果要存放出去，首先就是考虑在学校或单位对相应的信息进行核查，要补办完善的之前所缺失的一些内容，其实大多数事项都是可以正常处理的。
2、在处理评定职称手续时，也能够让自己在单位获得更多发展的机会，在管理自身这些文件的过程当中可能有的材料都已经找不到原件了，只要能够用证明书进行代替，也是可行的做法。
二、档案放在单位可以吗？
1、现在将自己手上的这些资料激活之后如果存放到单位进行管理当然是可以的，一般可以正常对工龄进行连续计算，还可以将新获得的一些人事资料也归档进去，学生可以更快地将自己的身份进行转变完成转正等等事项。
2、如果已经工作多年有了一定的资历，在报名参加执业资格证书考试之后也能顺利提供这些信息完成对资历的审核，获得到证书之后方便自己在单位里面找到晋升的机会，在管理这些信息时在单位中的用途确实也比较多。
三、档案可以存放在哪些地点？
1、在托管自身这些文件的时候很多人都不了解正确的存档渠道，都是喜欢将这些信息直接拿到这些手中进行管理，实际上在自己和这些信息有过多接触的情况下，很多重要的材料都容易在管理过程当中丢失，或者是来不及行来归档出现断档期。
2、建议大家在有工作的情况下尽量在就业地附近找机构存档，或者是直接去人事部门托管之间的相关文件，在学校处置这些信息的时候就得自己及时的花时间进行完善。
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