离职之后我们的档案千万不要选择放在自己手里，无论我们是在工作的人员或者是已经离职的人员，还是刚刚毕业的大学生，档案放在自己手中都会带来不良影响。因为根据我国的档案管理规定，档案放在自己手中的时间过长就会处于失效的状态，建议大家在平时工作或者是学习过程中需要处理档案的时候，一定要按照正规的处理档案流程，将档案进行转出或转入，档案出现问题就会给我们今后带来一些难以处理的麻烦。
一、什么是死档
1、死档就是我们的档案已经处于无效的状态，可能是由于我们离职后对档案没有进行良好的保管，使得档案失去了它的真实性和原始性，这样的档案不再具备任何法律效力或社会上的效力，没有任何的单位或机构会认可他。
2、我们的档案如果处于死档状态，大家在面试一些比较重要的工作时，在用人单位要求对我们的档案进行审核的时候就无法获得用人单位的信任与认可。
3、大家在进入一些国家单位或事业单位参加工作的时候，对档案的要求更为严格，如果没有一份有效可用的档案连考试都无法通过。
4、今后如果我们需要对自己的学历进行提升，或者是在工作中办理一些转正定级职称评定的手续，都无法将相关信息归档到自己的档案之内。
二、离职之后应该怎样处理自己的档案？
1、根据正常的档案管理规定，我们在离职之后一定要在一个月的时间内尽快找到存档的地点，如果大家离职之后找到的工作单位属于事业单位，那么大家就可以直接将自己的档案从原先的工作单位转入到事业单位的档案管理部门。
2、如果我们在离职之前工作单位属于私企，那么大家的档很有可能存放在工作单位所在地的人才交流中心，这时我们就不用担心自己的档案出现问题。
3、除非大家在其他的城市找到了工作，就可以选择将自己的档案从原工作单位所在地的人才中心转递到新工作单位所在地的人才中心，在转移档案的时候大家不用担心任何问题，还可以对我们的工龄进行联系的计算。
在离职之后如果大家将档案放在自己手中不知道该怎么进行处理，可以直接找到专业的档案服务机构办理档案的托管手续。
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