在我国只有事业单位和国企才有人事权，那么大家选择去国企上班的时候，一般都会要求你转移档案。在辞职后档案应该怎么办呢，如果你跳槽到了新的单位，这个问题就比较好解决，我们可以直接将档案转移到自己找到的工作单位中，大家只需要开好调档函和接收函即可。如果你辞职后还处于待就业的状态，建议大家将档案转移到人才市场办理档案的存档手续。
一、人才市场档案存档流程
1、大家携带上自己的个人身份证去人才中心填好表格，按照要求申请一份调档函，再填写一份人员登记表。大家一定要注意要先确认好档案所在单位的全部名称信息，之后人才中心就会为你弄好调档函。
2、大家可以选择自己亲自去拿调档函回档案所在公司，将档案调动到人才交流中心，也可以选择让其他委托人去办理。档案最好是选择以机要通道的方式转移到人才交流中心，不要选择个人携带。
3、在档案到达的人才交流中心后，大家在携带上自己的身份证原件及复印件，还要携带一张一寸相片，到人才交流中心签订一份人事代理手册，这样我们的整个存放流程就办理完全了。
二、档案存放在人才交流中心的好处
1、大家在人才中心办理了人事代理的人事代理，后无论大家在什么样的单位工作，都可以保留自己原先的身份，大家可以放心的去一切国有单位或者是非国有单位进行工作，人才市场会保障大家的合法权益。
2、如果保留了原有的身份，大家的工龄会进行连续计算，而且会按照国家规定为大家办理转正定级和职称评定等事宜。
3、在大家需要出国办理档案审核时，也会可以以人事代理的方式帮你处理好相关事宜。在今后还能帮助大家出具婚姻状况证明和公证材料。
三、档案丢失的影响
1、一旦档案不小心丢失，那么大家在平时想要考研究生或者考事业单位，即使通过了笔试和面试，在进行政治审查时也会因为缺少档案材料无法通过政治审查而直接被刷掉。
2、大家在工作中如果需要办理转正定级或职称评定等事项，那么就需要将大家的信息更新到档案中，如果这时查询不到大家的档案，我们这些事项也就无法正常办理。
总而言之我们在辞职后一定要及时的将自己的档案进行调出，再存放到比较安全的地方，不要不闻不问。
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