事业单位辞职后人事档案怎么处理？

现在社会就业压力很多，有不小同学不想过那种整天忙忙碌碌的生活，那么考编就成了大家的选择，可是考编真的好吗？小王同学在大学毕业后顺利的考取了编制，他成为了别人羡慕的对象，当时小王也觉得自己非常幸运，以后也不用担心自己的工作了。可是过了一段时间小王同学却选择了辞职，原因是他觉得自己进入了一种养老的生活，他不想这一辈子就这样碌碌无为，所以他就选择了辞职。

一、事业单位的工作人员档案是保存在什么地方的？

在我们入职前工作人员会告诉我们需要提供档案进行政审，当我们的档案通过了政审后才可以继续办理入职手续。大家会发现在我们政审结束后档案并没有交换给个人。首先是因为个人档案不可以交到个人手里，其次就是事业单位具有人事权，所以单位本身是可以自己保存档案的。当我们将档案交给单位后就会一直保存在单位里，除非我们像小王同学一样中途辞职了。

当我们辞职后档案自然就不可以继续保存在单位中，那么单位会如何处理这份档案呢？

1、有些单位可能会根据我们的需要将档案转寄到户籍所在地或人才市场，这个我们可以向单位的工作人员申请，一般他们是会帮我们处理的。

2、但如果我们遇到了态度不好的工作人员，他们可能会把档案交给个人来处理，那么这个时候就需要小心了，万一我们没有注意的话，说不定就到导致严重的后果。

三、这份人事档案应该怎么处理呢？

1、辞职后的档案可以保存在母校中吗？大家看到有些同学在毕业后还把档案保存在学校，其实只要我们处于择业期内，并且手中的档案是学籍档案的话，那么我们还是可以保存在学校里的，可是当我们辞职后手中的档案肯定是人事档案，所以就不可以放在母校了。

2、在辞职后如果我们已经找到了工作，那么我们可以将档案保存在单位所在城市的人才市场，我们可以在辞职后向人事的工作人员说明怎么处理档案。

3、如果在辞职后还没有找到新的工作，那么档案最好还是保存在户籍地，这样在以后我们找到工作后可以尽快的办理转档手续，而且档案放在户籍地还可以计算工龄。

档案的处理远比我们想象中的重要，如果我们不好好珍惜的话，说不定在未来的某一天就会让我们为自己的所作所为付出代价。