从公司里面离职之后，很多人就会遗忘自己的档案应该怎么处理，甚至有的人觉得档案一直可以放在原来的公司，其实大家对于档案的处理方法都是不了解的，所以就打出了自己的档案，出现各种各样的问题。
档案是不可以放在原来的公司的档案必须要跟着我们的个人走，不要人在这个城市档案却在另外一座城市，这样的话就会造成档案无法记录自己的个人资料，长期出现空窗期就会让我们的档案出现死档问题。
从公司离职后档案应该怎么处理？
- 如果自己的档案是放在单位保管的，那么我们离职之后应该请单位将档案直接调出来。我们需要请单位将档案邮寄到新单位的工作地址。只有国企或者事业单位才具有保管档案的权利，所以自己将档案放在单位的话，一定要了解清楚自己的单位性质。
- 如果我们的档案是放在人才交流中心的，那么我们辞职之后，档案是不用进行调取的。我们可以一直将自己的档案放在人才交流中心，我们只需要定期的将自己新产生的个人资料拿到人才交流中心去办理存放手续。
- 如果自己的档案存放在户籍所在地的人事局，那么我们在辞职之后依然可以不用调取自己的档案，人事局保管档案是没有时间限制的，在必要的情况下，我们也可以将档案从人事局里面调出。
在档案处理过程中需要注意什么？
- 很多人在辞职之后处理档案的时候都会犯一个误区，那就是将档案放在自己手中。其实档案放在自己手中是档案法，不被允许的，所以我们千万不要自己保管个人档案，更不要未经允许，私自拆开档案进行查看。
- 我们还应该注意档案，不可以自己拿着去办理存放手续，我们的档案传递是必须经过单位和单位之间邮寄的，这才符合档案法的规定，自然没有办法存放档案。
在档案处理的过程中，我们应该多加上心，稍不注意就会造成档案异常问题，所以我们应该了解清楚档案的存放位置和存放方法，在离职之后根据自己的就业情况选择档案的存放位置。只有将自己的档案放在正确的地方它才会具有作用，这样在我们的工作中就可以调取档案进行查看，就不会对工作带来影响。
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