人事档案通常与工作或者户籍所在地一起存放的,我的朋友小王最近遇到了人事档案转移问题。我的朋友小王是湖北户籍。研究生毕业后,他在武汉的一家国有公司找到了工作。与学校签署三方协议后,人事档案将直接发送到工作单位。
小王在这家单位工作了好几年的时间,因为个人原因,现在想辞职去上海发展,向单位提出辞职时,单位人事要求先把档案转走。一时之间我的朋友小王不知道如何是好了。
我在互联网上寻找相关知识,发现很多朋友也遇到了与小王类似的情况,大家不知道辞职后如何处理人事档案。经过几天的了解,我为大家整理了辞职后的人事档案处理攻略,请各位看官查收一下吧。
怎么样从单位辞职后人事档案应该怎么办?
1.如果您要查找的新单位有权管理人事档案,则可以将人事档案转移到新单位以进行接收。这些公司通常是国有公司和设有机构的大型公司。如果新单位没有人事管理资格,那就要另说了。
2.上面也提到过了,并非所有单位都有资格接收人事档案。对于那些做不到的人,它们通常是小型企业。在这种情况下,您可以将人事档案传输到个人家庭登记区人才市场中心进行保管。在人事档案传输之前,您需要向新的归档组织签发人事档案传输信,然后携带这份调档函到原单位提交调档申请就可以了。
3.如果新部门无权管理人事档案,并且不想将档案转移到劳动力市场,则员工可以选择将其档案转移到当地的人才交流市场存放,可以找【办得爽】这样的具备保管档案资料的机构可以帮助办理,这样在后期开具一些相关证明时省去了许多麻烦,还可以解决异地奔波以及一些时间上来不及的困扰。
最后,在我的建议下,我的朋友小王解决了辞职后人事档案托管问题。由于工作需要,小王的新的单位又不接收档案,最后就找到了办得爽人事档案托管公司帮忙挂到了人才市场。请记住否无论您将人事档案保存在哪里,都不能自己保存。它们将变成死人事档案,这将影响将来的很多个人利益。
辞职后如何管理好人事档案,今天就给大家分享到这里。如果人事档案有更多问题,可以在办得爽官方网站上咨询各位客服小姐姐们。
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