日常中如果单位具备独立人事管理权限，那么我们在就业的时候还可以把档案托管到单位里保管，这样就可以方便对档案的管理了。虽然档案是按照要求托管了，可还是会有一些问题出现，比如单位把档案弄丢了，这个时候应该要怎么补办呢？下面就来看小编的解答。
一、单位丢失个人档案怎么办?
1、如果单位把我们的个人档案并丢了，是可以找单位来负责相应的法律责任。因为按照相关规定，对档案有管理权限的部门有义务来保障档案的安全，若是因为对方工作失误导致档案丢失，也就有义务来承担责任。还有档案被弄丢对自己是会造成损失，需要经济补偿的也可以提。
2、那么丢失后，我们还是要找单位再帮忙找找看，避免是因为工作出错而遗失在其他地方，或者是存放到其他地方去了。如果真的找不到了也是没有办法，除了可以找相关单位追责外，还是要进行补救的，并要重新去建立档案，就要到曾经就读的学校与工作过的单位去进行补办。
二、档案单位丢失补办方法
1、首先我们要让单位来帮忙一起补办，让单位的人事管理人员把工作中的人事档案补办好，接着要给我们准备一份丢失证明，来帮助自己去补办学籍档案。
2、带上单位开的证明，填写一份补办申请表，然后带上身份证和毕业证等，一起提交到学校去申请补办。那么在老师同意的时候就可以打印档案资料，若大家不清楚要补办那些可以找老师要个清单。
3、最后要把这些补办回来的档案资料一起交到人才中心去审核激活，在工作人员的审核下没有问题档案就会重新密封，这样我们也可以选择在此处办理托管。可对于单位有接管条件的，我们还是要把档案存放到单位里去。
4、以上是在顺利情况下的处理方法，若大家在补办是还会遇到了困难或者是不想自己去补办的，也可以选择找家档案服务机构来帮忙处理，这样就可以很快的补办好。
日常中档案被自己弄丢也不少，大部分都是因为档案放在手里导致的，所以不管是什么时候保管档案才是要紧的事情，这样就没有以上这些问题了，也就可以发挥出档案的作用。
三、个人档案的作用
1、档案最大的作用是可以让大家通过社会中各大考试的政审，比如去考公务员，考事业单位等。
2、还有想办理落户，工龄的计算，办理退休，出国审查，转正定级，评审职称等都是体现档案作用的地方。
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