档案科普：档案在手中影响工龄吗？

对于上班的同学来说工龄想必不会陌生，在工作中想要晋升、申请职称，甚至在退休的时候都需要查看工龄的长短，对于工龄的计算有不少同学并不清楚，今天小编就和大家说一说有关工龄计算的事情。

工龄对我们有什么重要的作用呢？

1、在参加工作的时候我们肯定会遇到晋升职位或者申请职称，想要办理这些手续往往需要满足一定的工龄，如果工龄没有符合要求的话很可能会无法办理相关手续。

2、退休对于大家来说并不陌生，可是办理退休手续也是需要达到一定的工龄，我们可能只是听说达到多少年龄的时候可以办理退休，这是因为很多人，只要工龄计算是正确的，在达到那个年龄的时候工龄就已经满足了。但万一工龄计算的长短出现了问题，那么就会影响正常的退休。

3、在退休的时候大家会收到一笔养老金，它的数量多少和工龄的长短有直接的相关，如果工龄长短不符合实际，那么我们的养老金数额也会不符合实际，这对我们来说是一大笔损失。

那么档案和工龄之间又有什么关联呢？

档案它是工龄计算的凭证，也就是说我们想要计算工龄肯定是需要保证档案的有效性，并且要将档案保存在正确的地方，对于上班族来说档案应该托管的地方有三个。

第一、人才市场。这种托管方法是很多上班族的选择，因为很多企业不具有人事档案保管权，所以档案想要保持有效就必须存在人才市场中。

第二、单位。有些企业，像国企是具有档案保管权的，所在对于入职的人员，企业会要求大家将档案托管在单位中，这样也方便以后的管理。

第三、户籍地。有些企业不可以保存档案，但是所在城市的人才市场不接受外地人员的档案，这个时候我们只能将档案托管在户籍所在地的人才交流中心。

不过我们选择哪一种托管方法，我们的档案都在准备的计算工龄，所以我们不需要担心。但是有些小伙伴的档案并没有按照上面的方法托管，比如小编身边就有一些朋友是将档案托管在自己手中的。小编要提醒大家这样处理档案肯定是错误的，档案放在手上不仅无法计算工龄，还会导致档案变为死档，这样的档案是不可以正常使用的。