单位把档案弄丢了怎么办
单位把档案弄丢了怎么办
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个人档案是记录着我们每个人一路走来的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的重要文件。它对于个人的身份、学历和资历都具备有效证明作用，因此具有极高的重要性。在我国，有很多地方可以将个人档案转入自己所在公司或单位的人事部门进行保管。这些公司往往是事业编制内或国有企业，具有档案保管权限。然而，有些人的个人档案不慎被单位弄丢，对此他们可能不知道该如何解决。下面将介绍单位弄丢个人档案后的解决方法！
当个人档案被单位弄丢时，你可以采取行政诉讼的方式，要求单位赔偿。《档案法》规定：国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和公民都有保护档案的义务；工作人员若因疏忽职守导致档案丢失，应承担相应的行政或法律责任。然而，行政诉讼无法改变档案丢失的事实，唯一的补救办法是重新进行补办。
补办学籍档案：
1. 首先，我们需要出具一份档案丢失证明，并且要到公司的人事部门让其签字盖章。
2. 携带人事部门盖章的档案丢失证明，回到我们曾经就读的高校，找到辅导员或档案管理员，填写一份档案补办申请，并将其带到大学生就业中心请老师签字盖章。
3. 这一步看起来很简单，但实际上我们需要补办档案中的所有资料，如成绩单、思想报告书、组织关系以及毕业生登记表格等。如果我们曾经获得过奖项，还需要补办获奖证明。
补办人事档案：
1. 携带学籍档案前往人才市场，让其开具一份档案遗失证明，并将该证明带回公司盖章。
2. 补办人事档案相对简单。我们需要在公司补办一份劳动合同和第三方协议。如果已经离开原公司，还可以请求一封离职证明。
3. 在完成上述补办材料后，我们需要将档案带回公司，让公司的人事部门为我们的档案签字盖章。
最后，我们需要将档案封好，并将其带到单位所在的人才市场。如果人才市场审核后发现所需的材料已补齐，那么补办过程才算完成。
以上就是单位弄丢个人档案后的解决方法。虽然补办个人档案可能需要一定的时间和精力，但这是为了确保我们的个人信息和学历能够得到有效记录和证明。因此，在遇到类似问题时，我们应当积极采取行动，按照规定的流程进行补办，以保障个人权益。
2023年7月17日 下午1:10 0条评论
