档案材料一直存放在自己手里面，会对工龄带来影响吗？小编的回答是必然的，因为我们的档案材料会记录着个人的就业工龄以及时间，这对于我们来说若是没有了材料的直接记载，那么我们的工龄也就没有了意义，也就没有相关记录。而我们的档案材料存放在手里面，不仅仅影响到个人就业工龄的计算，还有着其他的影响，所以说大家档案材料一旦存放在自己手里面，一定要尽快处理问题。
一、为什么档案材料存放在手中影响到工龄的计算？
1.材料存放在手里面为什么就影响到了个人就业工龄的计算呢，这其中主要涉及到的是档案材料存放在手中，已经丢失了法律效应，没有相关材料的整合，我们也就无法记录个人就业工龄，因为我们的工龄计算是后续部分材料补充到档案之中形成的记录。
2.其实简单明了的来说，就是因为材料存放在自己手里面无法正常使用，所以没有办法记录工龄，但是我们的工龄如果没有记载的话，那对于我们日后办理一些相关的退休手续或者离职失业手续这些都会带来影响，所以大家一定要切记个人档案材料不要存放在自己手里面。
二、如何解决档案材料存放在手中的问题？
1.当我们遇到材料存放在手里面的问题时，我们都应该如何去解决呢？首先我们存放在手里面的材料是否已经被拆封或者说有材料损坏的情况出现这些问题都没有出现的话，我们可以直接带上档案材料去往管理部门申请办理材料激活。
2.要是存放在手里面的档案材料出现了被拆封的情况，我们就需要去往管理部门申请办理材料的重新封存，工作人员确认材料没有遗失的情况出现即可封存材料，重新办理激活，如果大家材料有遗失的情况出现，我们就应该单独处理。
3.面对材料遗失的情况出现，我们就需要去往管理部门申请办理档案材料的补办，相关工作人员会先为我们办理档案挂失，随后我们开具所需要补办的材料，然后我们可以去将材料补办完成，最后再进行档案整合的存放管理，遇到这些问题时我们自己解决比较麻烦，也可以选择委托第三方服务机构帮忙办理。
三、档案材料应该存放管理在哪里？
1.走入到社会当中已经工作的小伙伴，我们可以选择将解决问题后的档案材料存放到社会当中的人才市场进行管理，因为绝大多数单位都属于私营企业，或者说现在很多人员都并不会选择直接就业，而是选择自主创业，所以说大家将档案材料存放到人才市场进行管理的话，会比较方便个人使用。
2.不过对于一些进入到国企单位或者是编制单位的小伙伴来说，我们的档案材料存放到工作单位当中的人事部门管理会更加方便与使用，比存放在人才市场当中好的太多。
3.要是实在不知道把个人档案材料存放在哪里的情况下，我们也可以选择将材料存放到个人户籍地的档案管理部门当中，或者是社会当中的人力资源部门进行档案材料的管理存放。
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