如果之前是正常就读了一些学校对自身的一些学籍信息进行了管理，那么在存放时的文件的时候可能也有一些材料丢失的情况会出现，在管理各类信息的过程当中虽然有些文件在此前管理了一段时间之后留在了自己手上，但是根本就无法正常发挥证明效果。
如果正在单位里面准备办升职手续就会产生一些麻烦，因为在办这种事项的时候基本上都要让单位对自己档案中的一些资料进行核对，并且还要归档一些新的信息进去，如果这些文件放手中本来就是适当状态，工作人员也不会愿意接收，自然就使得自己错过了一次升职机会就非常可惜，最好是提前对这些文件做出处理。
一、档案在手中会有什么影响呢？
1、如果将这信息拿在自己手中影响非常广泛，就算是刚毕业的学生在找工作的时候也无法办入职手续计算工龄，已经在工作岗位上的人员如果将这些材料拿着自己手上就无法处理评职称和转正的手续。
2、在处置各项文件的时候虽然可能会有一些麻烦产生，但是自己其实也应该主动与工作人员进行良好的沟通，尽量把自身所遇到的一些麻烦都处理掉解决这些问题。
二、档案存放在什么地方更加安全一些？
1、这些资料如果存放在手上自然会受到一些影响还是要尽量托管出去，在存放学籍资料的时候，可以放在校园内暂时托管，找到工作以后再转移出去也不迟。如果自己找到了工作单位，在普通企业可以到周边的机构存放的这些信息。
2、如果是在国企或者是事业单位，必须要到人事部门存放相应的文件进行存档，在管理课上信息时如果想升学也是照样到新学校里面托管这样一些材料，总之都有属于自己的正确做法存在。
三、档案放置在人才中心可以吗？
1、如果自己所就业的单位离这一地点较近而且又没有存到权限，肯定是优先将自身的一些学籍信息甚至是人事资料都逐渐存放和归档进去，不过在管理过程当中也要注意一些细致的问题。
2、首先就是材料也要不断进行更新，如果有一些内部的文件在此前遗失了要赶紧补办出来进行完善，另外就是这些文件可能需要进行转递在其他地方托管时，必须要通过开调档函的方式来做出处理。
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