退休后的人员如果发现自己的人事档案丢失了，那么应该如何去补办呢？由于原始文件一直在不断的进行材料更新，这样才能够在办理手续的时候正常发挥作用，所以当工作人员发现这份资料已经丢失的情况下，一定要尽快补办。
原始文件可以非常重要的证明材料，在办理退休手续的时候如果没有它的话，后果会不堪设想，更何况等到以后领取养老金或者办理其他重要手续的时候，都需要让它起到证明的作用，那么应该如何补办才可以将问题解决呢？
一、人事档案丢失后应该如何处理？
1、只要人事档案丢失了，那么只有通过补办才能将问题解决，但是如果问题已经出现了很长时间，那么在处理的过程中肯定会遇到非常棘手的问题，甚至有些难题自己都无法解决，所以你必须得到相关机构工作人员的帮助。
2、人事档案中的材料你必须在学校和工作单位进行补办，这样才能保证材料的完整性，而为了可以让这份资料正常的发挥作用，一定要盖上公章，并在最后进行激活。
3、由于这份资料可能已经出现了很长时间的问题，所以你在补办的过程中可能会遇到很多资料无法补办的情况，那么这样就会导致新的人事档案无法正常发挥作用，因此在遇到这样的问题时，你可以委托专业的代办机构去处理。
二、人事档案正确的存放方法是什么呢？
1、在工作的时候采用正确的保存方法，那么就不用担心会出现什么问题了，不过由于工作单位不同，所以这份资料在保存的时候也需要采用不同的方法。为了方便使用，你应该将它保存在自己身边，于是这个时候大家可以优先考虑工作单位能否保存文件，在不可以的情况下，再去选择保存在人才市场。
2、但是当你选择灵活就业或自主创业的情况下，这份资料在保存的时候，就应该留住生源地的人力资源保障局，否则你在没有满足存放条件的情况下，想要将它保存在自己身边，可能无法办理相关手续。
三、人事档案为什么那么重要？
原始文件在不断的进行更新，所以它会成为最了解你的材料之一，并且在办理退休手续或者是一些重要手续的时候，工作人员会要求你提供这份资料并进行审核，如果你在这个时候发现原始文件出现了问题，那么肯定会对你的生活和工作造成非常严重的影响。
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