对于能够具备管理档案权限的公司，很多人都是非常相信的，所以会将自己的档案在入职的时候直接转入公司内部进行管理，只不过只要是有人为因素存在的事情，很有可能会出现或多或少的疏忽，虽然概率很低，但也难免会遇到公司把职工档案丢失了的事情，虽然遇到这种麻烦都会让人很恼火，但还是需要赶快去了解该怎么补办？
需要尽快将自己以前的档案材料重新获取出来，让它恢复正常，才能够帮助我们办理工作以及生活中的各种重要手续，如果你长期对这些材料处于置之不理的状态，里面等到你以后想要再处理的时候，很可能很多原件都已经找不到了。
一、档案丢失之后怎么处理？
-
- 既然自己的人事档案材料已经被自己的公司给弄丢了，还是需要咨询一下相关的负责人里面到底都包含了什么内容，虽然自己的学习资料是可以在学校里面进行补办的，但是人事档案材料是因为在工作中产生的，只能在单位里面进行补办。
- 而且补办的时候还需要了解一下关于档案材料存放的问题，这样的话能够在管理的过程中帮助自己将档案正常的办理好，存放的手续，即便是有些档案材料在补办的时候找不到原件的话，也应该请工作人员帮忙出具相应的证明书，然后进行归档。
二、如何去存放档案？
- 虽然说工作单位只要你的材料给弄丢了，但因为他是具备档案管理权限的，即便是弄丢了你的材料，也会为此负责，所以帮你将所有的材料及时补办回来，不会影响到工作或者生活中的发展情况，所以你还是可以选择存放在自己的单位里面。
- 如果现在已经属于更换新工作的情况下，就看自己的新工作单位是否具备管理档案的能力，如果不行的话，就直接存放在附近的人才中心或者人才市场里面，也能够保证自己的档案材料持续有效。
- 像人才市场或者是人才中心这种国家所设立的档案管理部门，存放起来肯定要比其他的地点安全性要更高一些，最起码档案遗失的这种情况一般是不会出现的。
三、档案丢失带来的麻烦
- 缺少了自己的档案材料，就会导致自己没办法在工作中申请评定职称，即便是收到了新的档案材料，都无法进行归档，只会导致自己的档案材料出现空白期。
- 而且在生活中需要使用档案去帮助办理落户或者收入证明的各种手续，缺少这些材料是没办法进行下去的。
本站收集整理的原创文章。发布者：高处不胜韩，未经本站许可禁止转载
