档案管理制度其实是我国一项比较特殊的人事管理制度，非常的具有中国特色主要是方便国家对人才进行管理，也给社会上的各个企业和一些团体带来的帮助。因为很多用人单位在招聘职工的时候就可以通过对答信息进行核查，确定个人的真实身份，同时还可以通过了解过往的一些经历，判断员工是否具备有相应的品质和思想觉悟。
如果我们不知道自己的档案在哪里，在入职参加工作的时候就容易受到影响，有很多国企和央企在入职阶段必须要大家提供自己的个人档案才能入职。即使大家并没有参加工作处于学习的阶段，如果大家考上研究生或者是从高中考上的大学，都需要提供自己的档案给即将入读的学校进行存档才能够顺利的入学办理报名的手续，记录自己在新的学校中所产生的各种学习信息，没有档案很多方面的事项都无法正常处理。
一、档案为什么非常重要
1、档案一般都是作为我们过往履历的一个凭证，它可以起到证明和依据的作用，其中的材料本身就具备有真实性和原始性，是我们在踏入社会或更换环境的时候最为重要的一份档案信息。
2、档案本身就具备有一定的法律效力，个人是不得随意进行更改的，我们在今后办理退休手续的时候或者是在参加1些国家设定的考试的时候都需要使用档案。
3、档案看起来不是十分重要，但是他本身的地位是极高的，很多人就是因为太不重视档案后面发现了档案如此重要之后才感到后悔。
二、不知道档案在哪里会受到哪些影响
1、如果我们不知道档案在哪里，参加公务员考试和事业单位考试的政审时就无法提供档案完成政审。
2、如果不知道档案在哪里，在我们找工作的时候如果用人单位需要自己提供档案，证明自己的学历或资历，这时我们如果没有档案提供给相关单位进行核查，说再多也没有作用。
3、在今后大家结婚生子想要办理生育证明的时候，如果无法提供档案，连这一份证明都办不下来。
档案一旦丢失或者是不知道放在哪里，会给自己的学习、工作、生活都造成一定程度的影响，我们一定要尽快找回自己的档案、再把档案存放到适合自己使用的档案管理部门进行托管。
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