离职后档案在自己手里，该存到哪里去呢？

随着时代的发展，现在社会不再像父母那样一份工作就干一辈子，在大环境的选择下，我们会想要更换待遇福利更好的工作环境，而太过频繁性的换工作，也会导致档案流转到自己手中，那么档案流转到自己手中应该选择什么样的地方来存放呢？

在很多来电咨询的学员中也经常会受到这样的提问，这里小编整理了关于档案存放的知识。我们每个人在生活中或多或少会接触档案，而大部分人对于档案的重要性也并不清楚，导致很多人忽视档案托管的问题，以致于档案在自己手里成为了死档，还有的被他人盗用盗取身份。

人事档案一般存放机构有人才市场、报到证的签约单位、企事业单位、学校等具备人事档案管理权限的机构中，存放在个人手中是不符合档案管理的存放要求的，并且在个人手中容易造成档案破损和丢失的情况发生，对此我国档案法也有相关规定。

当档案到达自己手里时，如果你毕业的时间还没有超过两年，可以回到毕业院校，找下学校老师帮忙解决存放的问题，一般两年内学校老师还是愿意帮这个忙的。而且存到学校后毕业时间到了两年，如果你没有特殊要求，学校就会将你的档案打回到原籍，省掉自己寻找第三方机构代理的问题。

但是如果毕业时间太久，学校就没办法继续托管的，还是要寻找第三方人事机构帮忙解决。

因为你无法证明自己手里的档案是原始资料，就没有机构会认可个人手里的档案，自然也不会接收，可档案不能一直在自己手里，就只能寻求第三方帮忙。

有的时间在自己手里实在是放了太长时间的话，档案重新存入托管前还得进行一个档案激活的流程，这个可以自己联系人事局办理，也可以找第三方协助办理，激活成功再委托第三方进行托管，之后调动查阅档案就走对公发调档函的程序。

有人认为档案问题解决起来麻烦，总是拖着不理会，等遇到了需要档案的事情后才明白其重要性，可这时问题解决起来就需要一定的时间，只要有一点侥幸心理就会影响到个人利益，像考研考研考编、进入国企、职称评定、出国留学、退休工龄等等很多情况都会用到档案，如果没有档案作为身份凭证依据，就会对我们有影响。