档案丢失了,怎么办理退休

导致档案不知所踪,到头来才发现原来我们的档案这么的重要,这才想起来要找应急的办法。

临近退休的时候,发现档案丢失了,对于这一类的事情,也是常见的。很多人在早些时候对于自己的档案处理不是那么的仔细,导致档案不知所踪,到头来才发现原来我们的档案这么的重要,这才想起来要找应急的办法。

办理退休档案处理

档案在我们的退休作业中扮演着确定工龄的角色,我们在无法确定工龄或者是需要对你的工龄进行核实时,就是要用到你的档案资料来进行证明的,里面会清楚的记载你是从何时开始工作的,工作的年限是多久。

为什么如此重要的档案文件会有人丢失的?实际上,丢失的档案可能还是有很多的,比如工作单位与其他企业合并、兼并、收购,以及公司破产等原因导致人事档案丢失,还有就是下岗人员自己丢失人事档案。即使是大部分人都不知道人事档案在哪儿?更不要说可以找到了。

针对退休档案丢失的处理方法如下:

  • 1、如果真的没有人事档案,就办不了退休。所以:一定要找到原始档案,没有找到的档案由丢失单位负责补办。
  • 2、原档案应保存在商协会,可以去商协查询收回证据,商协会拿不出证据,就要负责收回档案或重新建立档案。
  • 3、与商社协商:请商社出面,或找一个商社的人,或自己找一个商社主管档案的人,让他想想档案可能放在哪里,竭尽全力争取把原来的档案收回。
  • 4、如果找不到:请商业协会重新建立档案。整理档案当然很困难,还要经过劳动局的批准,但这些协商工作应由你的档案保管单位承担,如果你的档案一直在商社保管,就找商社吧。也可由商协会找劳工局协商,经劳工局同意后,重建档案时,由本人到原单位档案室查档案。
  • 5、并由保管单位盖章证明与原件相符,以取得重建档案材料,但费用由商协会承担。
  • 6、如协商不成,可向法院起诉,由其负责你的档案的保管,但档案的单位可能丢失。
  • 7、如果档案一直由你自己保管,那么以上的方法可能不太实用,需要你自己去相关部门查询或者重新办理清关手续,可能会比较麻烦。

办理退休档案处理

根据《档案法》的规定,单位档案,只要是30年以上的,就必须移交给档案馆保管,主要是单位档案,单位档案中最重要的内容,就是单位招聘人员的姓名,员工的名册,人事调动关系的介绍信,以及报到证等能证明你在原单位工作的材料。如发现上述资料,可到档案馆复印并加盖公章,此资料可帮你办理退休手续。

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